Бизнес [coursera] Управление человеческими ресурсами: специализация HR для менеджеров по персоналу (2022)

[coursebases]

[coursera] Управление человеческими ресурсами: специализация HR для менеджеров по персоналу (2022)​

Станьте лучшим менеджером людей. Разработайте стратегии и навыки для найма, управления производительностью и вознаграждения сотрудников.

ЧТО ВЫ УЗНАЕТЕ

1. Понимание альтернативных подходов к управлению человеческими ресурсами и оценка разнообразия факторов, мотивирующих работников
2. Применение лучших практик для найма и вознаграждения сотрудников, а также для управления производительностью сотрудников
3. Как избежать ключевых ошибок в (неправильном) управлении человеческими ресурсами

НАВЫКИ, КОТОРЫЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ

1. Управление производительностью
2. интервью
3. Человеческие ресурсы (HR)
4. Онбординг
5. Управление людьми
6. Управление ресурсами
7. Кадровая стратегия
8. Рекрутинг
9. Набор персонала
10. Оценка производительности
11. Организационная культура
12. Стимул

Об этой специализации

50 432 недавних просмотра Или, может быть, вы хотите рассмотреть возможность карьеры в отделе кадров? Или освежить свои знания в области управления персоналом?

Эта специализация обеспечивает надежное введение в ключевые принципы, политику и практику управления человеческими ресурсами. Специализация начинается с базового курса, который рассматривает альтернативные подходы к управлению человеческими ресурсами, дает представление о правовом контексте США, в котором сотрудники нанимаются, увольняются, вознаграждаются и управляются, и описывает различные причины, по которым люди мотивированы на работу. Остальные три курса посвящены трем основным областям, которые должны понимать все менеджеры: найм сотрудников, оценка их работы и их вознаграждение. На протяжении всех курсов используется доступный научный подход, так что передовой опыт и практические советы основаны на исследованиях, но представлены в доступной прикладной форме.
По завершении специализации учащиеся получат более глубокое понимание того, что работает на рабочем месте, включая набор лучших практик для найма, управления и вознаграждения сотрудников.
Специализация будет полезна для менеджеров и предпринимателей, которые берут на себя эти обязанности, а также для всех, кто интересуется фундаментальными принципами управления человеческими ресурсами. Проект Capstone предоставит возможность применить эти знания в реальной ситуации, включая вашу собственную организацию или рабочее подразделение, если это необходимо.

Проект прикладного обучения
В проектах полученные знания применяются к конкретным рабочим группам по вашему выбору (например, к вашей собственной рабочей группе). Вы узнаете, как заблаговременно выявлять ключевые проблемы, связанные с укомплектованием персоналом, управлением эффективностью и компенсациями, а затем использовать это для разработки стратегий и планов решения этих проблем в контексте выбранной вами рабочей группы.

Материал на английском языке

Скачать данный курс: